Разработка документов правового характера и методическое руководство правовой работой в организации, разработка и осуществление мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества организации, рассмотрение претензий, судебных и арбитражных дел, оформление материалов о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности и пр.